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Höhere Team Effizienz und Produktivität?

Die meisten teams sind dysfunktional, das heisst sie sind wesentlich weniger produktiv, als sie sein könnten. Typische Merkmale für dysfunktionale teams sind unter anderem:

1. Ein hohes Emailaufkommen und versteckten Rechtfertigungen.
2. Lange meetings.
3. Pausen im Projektablauf, die auf Ulraub oder Ausfälle zurückzühren sind.
4. Beschwerden von Kunden.
5. Projekte, die immer wieder steckenbleiben.
6. Höhere Kosten und Fehlzeiten.
7. Notfälle und Überstunden.
8. Mitarbeiter Burn-out.
9. Hohe Fluktuation bei Mitarbeitern.
10.Starke Fluktuation bei Kundenaufträgen.


Leidet Ihr Unternehmen an einem oder mehrerer dieser Symptome, dann lässt sich durch gezielte Schulung meist eine Verbesserung erreichen. Um schnell und effizient vor allem die negativen Einflüsse zu adressieren, haben wir eine besondere Methode entwickelt, die das Problem an der Wurzel bekämpft.

Diese ist der rein symptomathischen Bekämpfung der Symptome, wie dem Austauschen von Mitarbeitern und die Lohn-, Beförderungs- und Bonusmotivation um ein vielfaches überlegen, da anhaltende Effekte erzielt werden.

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Mit Geld zurück Garantie!

 

Wir sind nicht nur von unserer Methode, sondern auch von ihrem Erfolg überzeugt. Sollten wir nicht ohre Erwartungen voll und ganz erfüllen, dann erhalten selbstverständlich den Preis für die Schulung zurück!